Kennis, opleidingen en ervaring:

Opleiding: Universitair

Stages en werkervaring: Maart 2011 – heden
Functie: Junior projectmanager
Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
• Organiseren en ondersteunen projectoverleg en stuurgroepbijeenkomsten;
• Voortgangsbewaking en planning.

Functie: projectondersteuner
Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
• Plannen, organiseren en coördineren opleidingstraject tijdens de implementatie
van een ICT-project in de gehele organisatie
• Praktische en administratieve ondersteuning projectmanager;
• Voortgangsbewaking en planning;
• Coördinatie van het inwerk- en opleidingstraject rondom reorganisatie
• Aanspreekpunt voor medewerkers, management en externen

2008-maart 2011
Stichting SOM – Amsterdam
Functie: Scholings- en signaleringscoördinator

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
• Ontwikkeling en organisatie van opleidingsprogramma’s voor professionals;
• Adviseren van het management;
• Organiseren van het signaleringsoverleg en overleg met relevante partijen;
• Verzorgen van notulen, maand- en jaarraportages;
• Voortgangsbewaking en planning;
• Organiseren voorlichtingsbijeenkomsten;
• Projectmedewerker stedelijke projecten.

2005 - 2008
Raad voor de Kinderbescherming
Functie: Gedragsdeskundige
Werkzaamheden en verantwoordelijkheden:
Consultatie & advies medewerkers en cliënten; deskundigheidsbevordering; inhoudelijke beoordeling rapportages; observaties en uitzetten externe onderzoeken.

Opleidingen en cursussen: 2011
Prince2Foundation (2009-)
Ruysdael

2009
Adviseren over Opleiden
Vergouwen & Overduin

2006 - 2007
Adviesvaardigheden
Familie- en Jeugdstrafrecht
Raad voor de Kinderbescherming

2000 - 2005
Doctoraalexamen Orthopedagogiek
Gezin en Gedrag
Basisaantekening diagnostiek
Radboud Universiteit Nijmegen

1999 - 2000
Propedeuse docent basisonderwijs
PABO, Fontys Hogeschool Eindhoven

Overige informatie:

Rijbewijs: B

Eigen vervoer: Nee

Persoonlijke eigenschappen: Organisatorisch talent
Daadkrachtig
Uitstekende communicatieve vaardigheden
Flexibele en klantgerichte instelling
Creatief
Een zorgvuldige werker die goed kan plannen
Zelfstandig en gestructureerd
Betrouwbaar en betrokken
Doel- en resultaatgericht

Kerncompetenties
Netwerken, analyseren, organiseren, presenteren, discipline, samenwerken, aanpassingsvermogen en integriteit.

Hobby's en interesses:

Gewenste contractvorm: Tijdelijk